1、教育背景：女，25岁以上，大专或以上学历，人力资源或相关管理类专业毕业。2、工作经验：具有3年以上人事行政工作经验。3、知识技能：熟悉劳动法律法规以及人力资源、行政、后勤管理流程，对文件的分类、收集、管理有一定的了解，能熟练的操作办公软件。4、个人素质：诚实、好学、能吃苦是最基本的素质要求，是一切能力的基础，有积极明朗的性格，具有一定的管理能力、沟通能力，同时具有较强的接受能力和执行能力。